吉罗想做销售
这衣服看起来很合身嘛。吉罗经过会议室的时候，一边在会议室的玻璃窗上欣赏着自己的影子，一边想道。他已经期待离开营销部，回归销售部很久了，此刻，他难掩自己的激动心情。他很高兴能够告别这一职位，前一天晚上，他外出买了一件最小的摇滚明星装，他看起来很不错，为什么会不好呢？他终于要干销售这个老本行了，而且这一次，他还成了一个大领导。北美地区销售副总，这个职位看起来很棒，他一边吸着烟，一边回忆着这两年来的经历。
最初，公司邀他任职营销部门的时候，吉罗是不太愿意接受这个职位的，他并不害怕会遇到挑战，不久前，他的球队很幸运地赢得了州足球冠军的头衔。他的老校友朱尼尔，是这家公司的销售总监，他告诉吉罗，如果吉罗愿意去营销部，有什么问题他会尽力帮忙。不过，他还是不喜欢营销，而且他也对管理部门不感兴趣——当然主要是不想在这个部门干。不过，他还是像一个优秀的士兵一样，接受了这份工作，虽然不喜欢，但也尽职尽责地完成好了自己的工作职责。
开始的时候，吉罗的工作很糟糕。他无法融入新的团队，而他们也不喜欢他的管理方式。坦白说，他更像是大学里的足球教练，而不是一个优秀的管理者，不过他只熟悉教练式的管理方式，他不明白为什么下属们都不理他，但吉罗决定只关心回报。他的终极目标就是回到销售团队，这个目标给了他前进的动力，因此他的团队开始有点不受掌控——总是嘲笑他，甚至讥讽他，他都选择了无视。其中有那么四五个人，真正让他感到心烦意乱，老实说，他现在还分辨不清哪些员工是他们这个部门的。脆弱的时候，吉罗也会想，如果他们像他的那些球员朋友那样对待他，那么他们这个部门会不会就像他的球队一样团结。部门里的某些人确实比其他人差劲，不过老实说，这其中，不给他惹麻烦的人就只有吉尔了。吉尔并不是这个部门最优秀的职员，不过，只要有什么不对，吉尔总是尽力弥补，而且总是努力领会他的意思，并向他提建议。他们部门里的其他人对他都是一样的态度，都不怎么理睬他，他们当然也认为，他们在他心中也“都是那样”，不过没人能够理解他想要做什么。吉罗知道，他们都认为他不是市场营销人员——该死的，他之前确实不是营销人员，不过他们也不能这么不尊重他吧。
