吉罗想做销售
这衣服看起来很合身嘛。吉罗经过会议室的时候,一边在会议室的玻璃窗上欣赏着自己的影子,一边想道。他已经期待离开营销部,回归销售部很久了,此刻,他难掩自己的激动心情。他很高兴能够告别这一职位,前一天晚上,他外出买了一件最小的摇滚明星装,他看起来很不错,为什么会不好呢?他终于要干销售这个老本行了,而且这一次,他还成了一个大领导。北美地区销售副总,这个职位看起来很棒,他一边吸着烟,一边回忆着这两年来的经历。
最初,公司邀他任职营销部门的时候,吉罗是不太愿意接受这个职位的,他并不害怕会遇到挑战,不久前,他的球队很幸运地赢得了州足球冠军的头衔。他的老校友朱尼尔,是这家公司的销售总监,他告诉吉罗,如果吉罗愿意去营销部,有什么问题他会尽力帮忙。不过,他还是不喜欢营销,而且他也对管理部门不感兴趣——当然主要是不想在这个部门干。不过,他还是像一个优秀的士兵一样,接受了这份工作,虽然不喜欢,但也尽职尽责地完成好了自己的工作职责。
开始的时候,吉罗的工作很糟糕。他无法融入新的团队,而他们也不喜欢他的管理方式。坦白说,他更像是大学里的足球教练,而不是一个优秀的管理者,不过他只熟悉教练式的管理方式,他不明白为什么下属们都不理他,但吉罗决定只关心回报。他的终极目标就是回到销售团队,这个目标给了他前进的动力,因此他的团队开始有点不受掌控——总是嘲笑他,甚至讥讽他,他都选择了无视。其中有那么四五个人,真正让他感到心烦意乱,老实说,他现在还分辨不清哪些员工是他们这个部门的。脆弱的时候,吉罗也会想,如果他们像他的那些球员朋友那样对待他,那么他们这个部门会不会就像他的球队一样团结。部门里的某些人确实比其他人差劲,不过老实说,这其中,不给他惹麻烦的人就只有吉尔了。吉尔并不是这个部门最优秀的职员,不过,只要有什么不对,吉尔总是尽力弥补,而且总是努力领会他的意思,并向他提建议。他们部门里的其他人对他都是一样的态度,都不怎么理睬他,他们当然也认为,他们在他心中也“都是那样”,不过没人能够理解他想要做什么。吉罗知道,他们都认为他不是市场营销人员——该死的,他之前确实不是营销人员,不过他们也不能这么不尊重他吧。